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很多人以為在酒店上班的小姐收入一定很高吧！

很多人以為在酒店上班的小姐收入一定很高吧！但見仁見智，現在大環境真的不如從前了，到酒店上班必須付出更多的時間，努力與積極的態度，就是不能抱著兩天捕魚三天曬網的心態工作。幾年前，只要漂亮、外型好，當當花瓶就有可觀的收入，妳到酒店上班，只是浪費妳的青春與時間，沒有企圖心，沒有目標，妳必定耗費更長的時間，才能脫離酒店公關的頭衍。在這裡，大致說明讓想到酒店上班的妹妹，了解一些酒店的文化跟疑台北按摩店惑
酒店上班

1．酒店是否有保障收入：翻開很多報身廣告或是經紀人的網頁，總會看到週薪的收入或是保障底薪多少，是不是很吸引人呢?
妳真的以為在酒店上班就有這麼可觀的收入嗎？所以到底酒店小姐一個月收入多少?
其實這沒有一個正確答案！(收入取決於妳的態度和決心)。不過，最差的保守行情是一週也有1-2萬，一個月可賺多少錢，就要看妳的出勤天數了。
而女人都是靠包裝的，所以在外型方面，不必擔心會影響收入太多…還是依你的條件或手腕。條件是先天的，現在化妝技術太專業了，要變成美女已經不是困難的問題。
而手腕是可以學習的，雖然這也是很講求天份和個性的，但只是看自己有沒有一顆肯學習的心。用心的美眉一天收入6000~7000以上不是問題(當然沒經驗台北護膚店的妳，是需要些時間學習和調整)
~只要妳付出的方向是正確的一定會有滿意的收入~2．在酒店上班得外在條件好才會上的好?
那可不一定了，大多數酒店的紅牌真的不會是最漂亮的哪一個，有些妹妹外在條件普普，一樣能上的很好。
為什麼呢?因為在酒店上班外型固然很重要但不是絕對，不管什麼類型的妹妹，手腕是在酒店生存的不二法門，除了在包廂內營造愉快的氣氛，在最短的時間內了解客人，今天到酒店喝酒的心情及需求，讓客人對妳印象台北桑拿深刻，記住妳的名字，當客人下次來時，一定會再來點妳的檯，這就是回客，回客多，點檯一定多，收入相對也多。3，在酒店上班一定要S嗎?
到酒店上班不一定要S，但是說實話，你沒有S，你的上檯率就會減低，以便服店來說，很多初入酒店的新人，都覺得便服店消費高，客人素質一定也不錯，但是你要知道，在便服店上班一定要搶框 (全場) ，壓力很大的，因為沒有框，節數就少。
便服店營業時間較短，通常一兩點後只有少數的客人會去消費，再加上，在便服店上班，客人是完全看不到你的，你是否能上檯，得看幹部的意思，一定要有幹部緣，你剛去，條件中等，S又不配合，縱使你手腕再好，幹部不認識你，怎麼能知道妳在包廂裡坐檯的情況咧?
等有檯坐時，可能已經坐了冷板凳兩三個小時了 (都快下班了) ，因為沒小姐了，才輪得到你，等到幹部知道你有手腕留住客人時，你或許已經被公司下檔了 (跟著經紀人的小姐一定被下檔，沒有店家要做賠錢的生意)。
就算沒被下檔 (店家小姐) ，你可能已經貼了半個月或者一個月的計程車錢…
(下檔：就是離職，你跟著經紀人，店家就必須支付你經紀人的經紀費，節數不夠，公司就會要求你的經紀人不讓你來上班了，畢竟，沒有一家店會做賠本的生意)
條件優的妹妹/幹部很容易注意到你，就算你沒有S，也能到處秀檯 (秀檯十分鐘，讓你認識客人) ，但差不多一兩個月，你的蜜月期也就過了，除非你有本事讓客人一直來找你不斷的消費，那當然是另當別論。
也許你會認為酒店怎麼這麼現實呢?但，這就是酒店文化…
所以，想在酒店獲得高收入的方法，除了外在條件，一直強調的，就是手腕 (手腕是可以學習的) ，加上用心、努力、耐心與積極的態度，才能趁早賺到錢，拿掉酒店小姐的頭衍，聰明的人就是縮短在酒店上班的時間，但切記，別沾染到壞習慣也很重要哦。想獲得一份高收入，就一定不會是一份輕鬆的工作，你有把握不受到挫折，依然用積極正面的態度去努力，面對酒店現實的文化，你真的能全然接受?
所以想到酒店上班的你，先好好思考，你為什台北邪骨舒壓麼要來這個環境?
你是否能堅持目標全身而退?
做好心理準備，再到酒店應徵吧。